经验要求：6年以上
学历要求：本科
年龄要求：不限
招聘人数：1人
职位信息
- 岗位职责：
- 1、男性；26-35岁；本科及以上学历；人力资源管理、工商管理、教育学、心理学等管理类相关专业；
2、具有5年以上的人力资源相关工作经历，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识；至少有2年以上大中型高新技术企业HR主管或HR经理的工作经验；
3、具有较强的计划性和统筹能力，亲和力和团队领导能力佳；
4、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；
5、文字功底扎实、良好的大局观及较强的控制力，具备敏锐的洞察力与判断力；
5、务实、诚信、责任心强,敬业.
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