薪资福利专员/助理

企业：江苏隆达铜业集团有限公司

地点：江苏-无锡市-锡山区

待遇：面议

收藏更新：2024-10-14

职位描述：: 职位描述：
1.正确制作公司每月的工资报表，建立工资台帐，并按时发放；
2.依据上级审批后的绩效考核结果和奖惩意见，调整薪酬等级；
3.负责办理新员工档案工资核定，提供员工调岗工资调整数据；
4.参与制定公司薪酬、福利政策及调整办法；
5.审核公司各部门员工考勤、计件及各种请休假事宜，并建立台账；
6.协助上级制订晋升政策、激励机制，组织提薪评审和晋升评审；
7.协助上级完成公司年度薪资的预算方案；
8.按时完成人工成本、人工费用的分析报告并及时更新维护员工资料库。


任职要求
1.本科学历，人力资源管人力资源专业或企业管理专业，具有财务专业知识背景为佳；
2.2年人薪资工作经验；
3.助理人力资源管理师；
4.掌握人事管理学、劳动报酬学、劳动经济学知识，熟悉经济学、企业管理学、现代人力资源管理技术、劳动法律法规、基本财会知识
5.较强的敬业精神和责任心，工作细致，一定的沟通协调能力和计算机能力

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公司介绍: 江苏隆达集团创建于1994年，是一家以铜加工为主业，房地产、建筑、投资、化工等行业并行发展的现代化企业集团。集团下属无锡市隆达铜业有限公司、无锡隆达金属材料有限公司、无锡隆达房产开发有限公司、无锡御源房地产有限公司、无锡隆达建设工程有限公司等8家子公司，全年销售收入超20亿，员工人数超过1000名，　集团先后被评为江苏省高新技术企业、无锡市十佳成长型企业、银行资信AAA级企业等。
集团是中国...

江苏隆达集团创建于1994年，是一家以铜加工为主业，房地产、建筑、投资、化工等行业并行发展的现代化企业集团。集团下属无锡市隆达铜业有限公司、无锡隆达金属材料有限公司、无锡隆达房产开发有限公司、无锡御源房地产有限公司、无锡隆达建设工程有限公司等8家子公司，全年销售收入超20亿，员工人数超过1000名，　集团先后被评为江苏省高新技术企业、无锡市十佳成长型企业、银行资信AAA级企业等。
集团是中国技术最先进的合金铜管生产企业之一，高性能铜合金金属新型材料被国家科技部等4个部门认定为国家重点新产品。先后通过了ISO9001、ISO14001管理体系认证和德国TUV认证。2009年11月金属材料公司率先推行3S3P先进的管理理念和工具，完善的培训体系，良好的个人发展机会，健全的福利待遇，在隆达都可以找到。
 

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