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职位详情

薪酬管理经理

企业:五丰行有限公司

地点:广东-深圳市-南山区

待遇:面议

收藏更新:2024-10-11

职位描述:

工作职责

1.拟定适应公司管控和发展需要的职位管理、薪酬福利管理指引;
2.拟定经理人、职能部室的薪酬管理政策和相关制度,下属利润中心战略激励方案;
3.组织编制薪酬预算,审核下属利润中心预算,监控人工成本情况;
4.管理公司薪酬福利,编制各类薪酬福利报表;
5.为下属利润中心提供职位体系、薪酬福利体系方面的专业咨询服务;
6.组织对下属利润中心的薪酬管理方案及制度审计工作;
7.组织完善和维护人力资源信息系统薪酬模块;
8.组织做好员工的薪酬福利发放等相关工作;
9.其它薪酬管理相关工作。
任职要求
1.本科以上学历,人力资源管理、工商管理、管理学等相关专业为佳
2.具有五年以上工作经验,三年以上人力资源管理相关经验,三年以上大中型企业薪酬管理从业或咨询工作经验
3.熟悉劳动法、国家相关政策法规及薪酬福利政策,了解国内及香港薪酬管理现状与发展趋势
4.具有较强的薪酬分析、统计分析技能
5.工作细致、严谨,富有激情和责任感,具有积极乐观的工作态度
6.具有较强的沟通能力、观察能力和团队协作精神 
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公司介绍

五丰行有限公司情况简介

五丰行1951年成立于香港,隶属香港华润集团,是华润创业有限公司(香港恒生指数成份股)的全资附属公司。经过50多年的发展,五丰行现已成为香港最大的中国食品经销商,是一家集食品的研发、生产、加工、批发、零售、运输、国际贸易于一体的综合食品集团。

五丰行的主营业务包括肉食品、水产品、综合食品业务三个行业,发展区域涵盖了香港、中国内地和海外三大市场。从2001年开始,根据...

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